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      5?5-27日第17届《镜店通业l倍增pȝ训练营员工版》济南站开N知

      作者:(x)阛_视线     来源Q眼镜店装修专家     发布日期:2015-5-23

      《镜店通业l倍增pȝ》员工版I竟能给企业带来什么?


      《镜店通业l倍增pȝ》帮助企业团队裂变、系l升U、业l倍增Q?/span>


      【企业现状?/span>


      1.老员工和老板共处事多q_(d)却依焉阂深重,怺不交l不信Q?/span>


      2.多年培养出来的优U员工一个个职?gu)Q剩下的老弱D兵闭门造RQ得q且q?/span>


      3.新员工刚入职Ȁ情工作一个月Q但是负面却来大Q看好的Ch相(h)失?/span>


      4.Z部招人困难,好不Ҏ(gu)招来员工Q三四天p老员工或者企业氛围整C(jin)?/span>


      5.入职三个月员工培训无法落圎ͼ技能技术还停留在入职水q?/span>


      6.一q要q去?jin),公司业W却越来越困难Qh?j)惶Ӟ~Z温暖、员工情l低落?/span>


      7.企业不缺h手,但是始终培养不出一条心(j)的h才,I降光|?jin)大半年依然L沉沉?/span>


      8.马上pq年Q员工的收入没有增加Q又开始打过q蟩槽的准备?/span>

      ......


      【?zhn)的企业是否存?..?


      1.员工状态不好,没激情,没动?/span>


      2.员工对目标不清晰Q心(j)不定


      3.负能量多Q抱怨,不积极、不d


      4.中高层没有野性,没有斗志Q小富即?/span>


      5.员工宁愿闲着{下班,也不愿意努力工作增加收入


      6.中高层相互扯皮,不愿意承担责?/span>


      7.中高层不愿意d考虑企业发展?qing)公司规划,不思进?/span>


      8.企业凝聚力差Qh与h的距远


      9.员工q得不开?j),企业气氛压?/span>


      10.员工不会(x)自我操练Q没成长、没改变


      11.优秀员工大规模流?/span>


      ………?/span>


      【?zhn)是否有这L(fng)困惑?/span>


      培训的时候激动,Z么回来却一动不动?

      销售业l时好时坏,Z么L不能持箋(hu)Q?/span>

      l常培训Qؓ(f)什么销售业l迟q不见提升?

      培训?jin),学?fn)?jin),明白了(jin),Z么就是用不出来?

      Z么自己做销售没问题Q带团队却一塌糊涂?


      【《镜店通业l倍增pȝ》员工版评内容?/strong>


      ?如何引爆员工的内在动力?

      ?如何化解员工的恐惧和惰性?

      ?如何坚定员工的信念?

      ?如何打造团队的状态?

      ?如何优化程Q?/span>

      ?如何q用PK的力量激发员工?

      ?如何q用承诺的力量帮助员工达成目标?

      ?如何使用《镜店通日志》,让员工学?x)自我操l?


      【《镜店通业l倍增pȝ》员工版(zhn)将收获?/strong>


      消除老板与员?span style="color:#FF0000;">隔阂Q深入了(jin)解员工最真实的内?j)世界?/span>


      昄家与企业的孝道,引爆员工最强大的动力源泉;


      化解内心(j)的阻力,排除员工最深层的恐惧;


      学会(x)一套挖掘?span style="color:#FF0000;">引爆员工动力?span style="color:#FF0000;">Ҏ(gu)Q?/span>


      学会(x)如何l营一伙hQ统一员工思想Q化解企业内耗;


      学会(x)如何l一全员目标Qƈ分解?span style="color:#FF0000;">达成目标Q?/span>


      学会(x)让员工化被动Z?/span>Q从“要他干”变成“他要干”;


      让?zhn)深入了(jin)解员工心(j)声Q明如?span style="color:#FF0000;">l营员工Q?/span>


      帮助(zhn)?span style="color:#FF0000;">打造公?/span>家文化,让员工学?x)承?/span>Q?/span>


      教?zhn)一?span style="color:#FF0000;">提升业W、利润的Ҏ(gu)Q?/span>


      让员?span style="color:#FF0000;">去除负能?/span>Q?span style="color:#FF0000;">拥有正能?/span>Q实C不愿承担C动承担的转变Q?/span>


      让?zhn)?span style="color:#FF0000;">发现企业人才Q?span style="color:#FF0000;">重点培养Q?/span>


      教?zhn)如何造场Q让员工持箋(hu)有感觉;


      引导员工学会(x)自我操练Q?span style="color:#FF0000;">成就员工Q找到帮助员工最快速成长的通道?/span>

      【讲师介l?/span>


      讲课老师不是真正意义的讲师,他是一?span style="color:#FF0000;">企业?/span>Q更是一?span style="color:#FF0000;">实战?/span>Q他只有l验的分?/span>Q他是阛_视线实业集团董事长,王永U?/span>Q行业都UC?span style="color:#FF0000;">村长”!


      1、他用了(jin)不到10q?/span>的时间开?jin)?span style="color:#FF0000;">20?/span>眼镜q锁店,每年业W提升都在30%以上Q?/span>


      2、他创立阛_视线装饰集团Q一举成?span style="color:#FF0000;">行业龙头Q达到全?span style="color:#FF0000;">销量第一Q?/span>


      3、他在拥?span style="color:#FF0000;">北京公司、郑?span style="color:#FF0000;">20000q?/span>c现代化工厂Q郑?span style="color:#FF0000;">公司Q?span style="color:#FF0000;">q锁?/span>Q团队达?span style="color:#FF0000;">500?/span>Q而且每年人才失率低?%Q?/span>


      4、他只用?jin)一q的旉帮助臛_200?/span>眼镜q锁店面业W提升30%以上Q?/span>


      评安排【山东济南?

      [参会(x)对象]Q老板、员工、核?j)团?/span>


      [{ֈ旉]Q?/span>2015q??5日早?8:00


      [?x)议旉]Q?/span>2015q??5?-27?/span>


      [?x)议地点]Q?/span>南镉K汽车ȝ十字路口北走直行至第二个U绿灯往(xin)?00c\南,标山南\与凤凰山路交界口6P凤凰泉盈酒店西楼12楼凤凰厅


      [落地智慧助理]Q?/span>


      沛_/׃地区 马小U? 15690877189

      沛_地区 李红? 15690885079

      陕西地区 ? ? 13590665762

      湖南湖北 ? ? 18236797120

      ? ? 王冰? 15617817652


      《镜店通业l倍增pȝ》员工版Q帮(zhn)打造“思想l一、上下同ƌӀ业l倍增、自动运转”的强战斗力团队!

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      评动?/h3>