許多朋友提問，他們對于在議價場合的談判技巧非常感興趣；因此，我就來談談如何議價。

在談到如何「議價」之前，我必須先從「銷售」談起。早期大家對于做「業(yè)務」、也就是「銷售」的普遍看法和心態(tài)，都是非常負面的。

業(yè)務工作的終極目的在「影響顧客」

在80 年代的臺灣，大學主修電子、電機或電腦專業(yè)，并且在外商公司上班的年輕人，都比較喜歡擔任軟體系統(tǒng)工程師或是硬體維修工程師；對于擔任銷售工作，普遍都有一點抗拒的心理，家人往往也抱持反對的態(tài)度。

當時大部分人的理解，銷售就是靠一張嘴，說得天花亂墜，目的就是推銷產(chǎn)品；擔任軟體或硬體工程師，才算是個真正的「工程師」，比較受人尊敬。

在大陸高科技圈子打出響亮名號的孫振耀，和鴻海集團副總裁暨亞太電信董事長的呂芳銘，都是我在惠普臺灣時的同事；剛開始加入惠普時，他們都擔任軟體系統(tǒng)工程師。他們后來在轉(zhuǎn)為銷售工程師的時候，也都經(jīng)過一番內(nèi)心的掙扎、和說服家人的過程。

銷售人員最重要的能力，就是「影響別人的能力」。

在最近老友相聚時，他們紛紛表示，當時轉(zhuǎn)為銷售工作，是他們?nèi)松�中最重要的決定；銷售工作不僅提升了他們的高度、擴大了他們的視野，而且銷售真的是一項非常專業(yè)的工作。

除了需要有銷售的專業(yè)知識和技巧之外，一個成功銷售人員必須具備的最重要的能力，就是「影響別人的能力」；而這也是一個成功領導人所必須擁有的基礎能力。

業(yè)務是「傳達價值」的工作

一個成功的銷售人員，必須把自己公司和產(chǎn)品的「價值」傳達給客戶；同樣一個產(chǎn)品，對于不同需求程度的客戶，就會產(chǎn)生大小不同的價值。

例如一瓶價錢上萬的法國波爾多紅酒，對于滴酒不沾的人來講，是沒有價值的；張大千的仕女畫對于廣達董事長林百里來說，可能價值幾百萬，但是對于不懂又不喜歡國畫的人來說，也是沒有價值的。

因此，一個銷售人員要把公司和產(chǎn)品的價值傳達給客戶，除了對自己公司和產(chǎn)品有充分的了解之外，還要非常了解客戶的行業(yè)和客戶的需求，才能夠真正打動客戶的心，創(chuàng)造產(chǎn)品最大的價值。

銷售人員努力工作的成果，最后都體現(xiàn)在和客戶簽約成交的一刻；而在簽約成交之前，必定會經(jīng)過的一個階段，就是議價。

假設今天議價的對手就是客戶的采購部門，他們不跟你談別的交易條件，就只跟你談價格，那么根據(jù)我前面文章所寫的，只談價格的時候就是一個「零和游戲」，很難達到雙贏的結(jié)果。

在這種情況之下，該怎么談判？該怎么議價？

考驗業(yè)務人員的瞬間

其實客戶已經(jīng)做了決定，議價只是形式而已。

這一刻，就是檢驗銷售人員前期工作做得好不好的時候了。

根據(jù)我多年的經(jīng)驗，在議價之前，其實客戶已經(jīng)決定了要買你的產(chǎn)品、或是買你的競爭對手的產(chǎn)品。議價只是走一個形式而已。

我從來不相信，買任何對于公司未來影響很大的產(chǎn)品，完全是依靠價格而來決定；如果真的是這種情況，那么跟在傳統(tǒng)菜市場買白菜有什么兩樣呢？

如果完全靠價格來決定跟誰買，這只說明了要買的這個產(chǎn)品對公司來講價值并不高、而且是一個沒有差異化的商品，所以跟任何一個供應商買都一樣。

通常造成這種情況只有一個原因，就是銷售人員沒有做好工作、沒有把公司和產(chǎn)品的真正價值傳達給客戶。

接下來我們進入今天的主題，議價。

議價時，買方只有兩種心態(tài)。第一種就是，已經(jīng)決定要跟你買了，但是還是要殺價。這種情況下殺價的目的就是「不吃虧」。

因為，你的產(chǎn)品肯定不是只賣他們，你同時也會賣給他們的競爭對手。但是你賣給他們競爭對手什么價格，他們不知道。

如果買的比競爭對手價格高，那么他們就會承擔了高成本的競爭劣勢；他們可能會問你賣給競爭對手什么價格，你基于保密協(xié)議肯定不能說，即使你真的告訴了他們，他們也不會相信。

這種情況，買方心里沒有底價，因為殺價殺多了怕你跑掉就買不成。殺少了，又怕買的比別人貴。所以第一種議價的心態(tài)，就是「避免吃虧」。

第二種議價的情況是，買方已經(jīng)決定買你的競爭對手的產(chǎn)品，不買你的產(chǎn)品了。但是他們?yōu)槭裁催�要跟你議價呢？

銷售工作其實就是一種服務，客戶在做采購決定前，都會要求所有供應商提建議書、提報價、提供樣品、參觀公司、產(chǎn)品展示等等。

在你做了種種工作、滿足了他們所提的要求之后，買方會覺得欠你一份人情；這時，即使他們已經(jīng)決定不跟你買了，還是會給你一個機會，跟你議價。

在這種情況下議價，通常都是大刀一砍，根據(jù)你的報價砍個三成四成都是常有的事。理由很簡單，我們就這么多預算，如果你們真的想成交的話，那么就要降價到我們的預算目標。

了解買方的心態(tài)，對于議價談判策略有很大的幫助。

我過去常碰到一些沒有經(jīng)驗的銷售，他們工作沒有做好，也不知道客戶已經(jīng)決定買競爭對手的產(chǎn)品，反而回來跟公司說：我已經(jīng)成功銷售了，就看公司要不要這個生意；要這個生意的話，就必須接受他們砍價后的價格。

碰到這種砍價的方式，如果你知難而退的話，那么買方也算對你有一個交代；如果你存心虧損，忍痛接受買方要求的價格，那么可能有兩種情況出現(xiàn)。

● 第一種就是，買方又不斷的提出了價格以外的新要求，讓你無法接受；這時候你應該非常清楚買方送出了拒絕的信號。應該知難而退，生意不成情義在。

● 第二種可能性，就是買方同意簽約成交；這種議價的目的，我把它稱為「撿便宜」。雖然買方心中已經(jīng)有了決定，但是如果你真的肯在價格上做這么大的讓步，那么就是撿到一個大便宜，跟你簽約成交，也是贏了。

了解買方議價前的心態(tài)，對于你在議價時該采取的談判策略有很大的幫助。

對于「議價避免吃虧」的情況，你也不能夠就吃定了對方，在價格上毫不讓步。因為采購也有他們的KPI，不能不讓他們有點績效和成就感。

這時候就可以提出其他的交易條件和價格一并談判；那么利用我前文分享的談判技巧和策略，應該可以很容易地達到雙贏。

對于「議價撿便宜」的情況，你要嘛就是怎么讓步都成交不了，要嘛就是準備犧牲價格做虧損的打算；銷售工作沒做好，再怎么好的談判策略和技巧都沒有用。

結(jié)語:

以上我所提到的技巧，不僅僅是用在議價上。任何只談一個項目的談判，通常都會造成零和的局面；但是在上談判桌之前，必須要能夠掌握住對方的心態(tài)。

到底對方的心態(tài)是想要談成呢、或是根本準備談不成？如果連這個都不知道，貿(mào)然進入談判室，你就只能夠任人宰割了。

 

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